El liderazgo requiere actuar bajo presión, y a menudo, la expectativa de perfección puede convertirse en una carga abrumadora.

Un cliente, por lo general, se declarará satisfecho únicamente si su expectativa se satisface según sus propios parámetros de evaluación

Cuando hablamos de Servicio, la sonrisa es fundamental, hace parte de los protocolos y casi que es lo primero que le decimos a las personas

Medir el ambiente laboral es medir la satisfacción laboral; algunos autores dicen que es como medir el estado de ánimo de la organización

El servicio al cliente, como cultura empresarial, aborda entonces varias dimensiones complementarias

El encuentro cotidiano con una competencia cada vez más creativa e innovadora, nos obliga a ser mejores en el servicio al cliente