PIONEROS LATAM
"Somos Pioneros Latam, una opción líder de formación online y crecimiento profesional en América Latina, integrada por un equipo de empresarios y emprendedores provenientes de diversos países de la región.
Nos especializamos en fomentar el liderazgo gerencial y la creación de nuevos negocios, brindando soluciones empresariales con certificación internacional de los aprendizajes organizacionales.
Estamos comprometidos con el desarrollo y el éxito de nuestros estudiantes, ofreciendo programas innovadores y de calidad que impulsan su progreso en el mundo empresarial."
QUIENES SOMOS
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Somos un equipo de empresarios y emprendedores que, desde diferentes países de América Latina, promovemos el liderazgo gerencial y la generación de nuevos negocios.
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Conoce nuestras soluciones empresariales en https://www.pioneroslatam.com/
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Diseñamos, impartimos y certificamos los aprendizajes que necesita su organización.
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Contamos con aulas virtuales, canales online de aprendizajes, modelos colaborativos y el mejor equipo docente internacional.
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Ofrecemos cursos, seminarios y diplomados con metodologías y contenidos acordes a los requerimientos de su organización
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Acompañamos y asesoramos sus procesos de formación, capacitación y desarrollo humano y organizacional.
VISIÓN
Convertirnos en el aliado estratégico para las organizaciones que en América latina creen y reconocen el talento humano como factor clave del desarrollo y el liderazgo transformador
MISIÓN
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Somos la mejor opción en el diseño, ejecución y evaluación de planes y programas de capacitación, entrenamiento, consultoría empresarial y soluciones para el talento humano tanto presenciales como virtuales para las empresas en Colombia y el área Andina.
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Queremos dar respuesta a la urgente necesidad de cerrar la brecha entre las competencias esperadas por la organización y las competencias actuales de sus ejecutivos y equipos de trabajo.
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Contamos con aliados internacionales en gestión académica y empresarial, software especializado y un equipo de Consultores internacionales comprometidos con la formación, el desarrollo y el entrenamiento empresarial.
NUESTROS VALORES
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Responsabilidad. Siendo consecuentes y entregando productos de Calidad a nuestros Clientes.
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Respeto. Comprometiéndonos en el conocimiento de la empresa cliente para ofrecer servicios que satisfagan sus expectativas.
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Cumplimiento. Atendiendo nuestros compromisos en tiempos, personal y materiales adecuados para nuestras intervenciones.
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Confidencialidad. Garantizando a nuestros clientes absoluta reserva de la información y documentación suministrados para el desarrollo de nuestra labor.
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Innovación. Desarrollando talleres y consultorías novedosos y actuales que nos permiten ofrecer información actualizada en temas de Gerencia y Dirección Empresarial
NUESTRO EQUIPO DE CONSULTORES
RUTH ARROYO TOVAR, Ph.D.
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Doctor en Educación con énfasis en TIC
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Máster en Gestión y Desarrollo Organizacional
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Especialista en Habilidades Gerenciales
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Administradora de Empresas Turísticas y Hoteleras
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Coach personal, ejecutivo y corporativo
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Docente e Investigadora de Pregrado y Postgrado en Educación Superior
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Par evaluador del Ministerio de Educación Nacional
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Par evaluador y revisor científico del coloquio doctoral CLADEA
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Emprendedora y Empresaria
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Speaker, Facilitadora y Conferencista
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Consultora y Asesora Organizacional en gestión y desarrollo organizacional, ambientes humanizados, bienestar y felicidad organizacional.
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Experiencia laboral en empresas multinacionales en cargos operativos, tácticos y directivos
VICTORIA E. ROBLEDO P.
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Administradora de Empresas con amplia trayectoria laboral en Desarrollo organizacional y Gestión del Talento Humano especialmente en los procesos de selección, formación, desarrollo, ambiente laboral y cultura corporativa.
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Experiencia en el diseño e implementación de planes tácticos y estratégicos que aporten valor a los objetivos de la organización en empresas multiculturales y con operación en diversas ciudades y países.
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Diseño de modelos de Liderazgo y su estrategia de desarrollo y definición e implementación de estrategias orientadas a mejorar el clima laboral y el compromiso.
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Experiencia en programas de transformación cultural en procesos de fusiones , alianzas y compras de compañías.
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Gusto por la capacitación y la cultura de servicio ,con conocimientos y habilidades para diseñar programas y facilitar.
JOSE MANUEL VECINO P.
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MAGISTER en Gestión Ambiental, ESPECIALISTA en Gerencia de Recursos Humanos, FILÓSOFO y DIPLOMADO en Gerencia de Recursos Humanos y en Docencia Universitaria.
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GERENTE de Gestión Humana, DIRECTOR de Capacitación y Desarrollo Humano. CONFERENCISTA en temas relacionados con Servicio al Cliente, Desarrollo Gerencial, formación empresarial y Gestión por Competencias.
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DOCENTE Universitario en áreas administrativas para especialización, MBA y Maestrías en las áreas de Desarrollo y cambio organizacional y Talento humano.
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CONSULTOR empresarial en temas relacionados con Direccionamiento estratégico, Identificación de procesos, competencias gerenciales, implementación de Balanced ScoreCard, tableros de mando e Indicadores de Gestión.
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Experiencia en el diseño, ejecución y coordinación de eventos de Capacitación y Desarrollo Organizacional tanto presencial como VIRTUAL.
ALFREDO DEL CASTILLO G.
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Es psicólogo social por la Pontificia Universidad Católica del Perú, con Maestría en Gestión de la Innovación por la Universidad de Valencia (España), y estudios de especialización en Comportamiento del Consumidor, Big Data y Economía Conductual; y con certificaciones internacionales en Neuromarketing y Design Thinking.
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Fundador y gerente general de ADCG, Agencia de Investigación Estratégica de Mercados, Neuromarketing y Análisis del Comportamiento del Consumidor. Con más de 15 años de trayectoria en el campo de la investigación de mercados, cuenta con experiencia docente en programas de pre y posgrado en instituciones como la Pontificia Universidad Católica del Perú, Centrum y la Universidad Esan.
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Mantiene una activa participación como ponente en eventos nacionales e internacionales, profesor invitado, investigador académico y asesor de incubadoras de negocios.
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Ha desarrollado más de 800 proyectos de investigación y consultoría, en 12 países, para un universo de alrededor de 80 empresas nacionales y multinacionales. Ha creado y gestionado áreas de Investigación de Mercados e Inteligencia Comercial en empresas multinacionales como Atento (Grupo Telefónica) y Unique-Yanbal.
IVÁN EDUARDO DIAZ
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Administrador de Empresas, Universidad del Norte - Barranquilla.
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Coach Certificado en Herramientas Clave de Coaching de Negocios, FG Consulting – Coaching & Training.
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Outdoor Trainer - Facilitador Certificado por IFSociety – Sociedad Internacional de Facilitadores.
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Competencia en la Administración Sistémica de Procesos de Aprendizaje Experiencial con énfasis en Outdoor Training, por Ernesto Yturralde Worldwide Inc.
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13 años de experiencia en el diseño, coordinación e implementación de programas de formación, capacitación y entrenamiento para empresas. Dirigiendo áreas de educación continuada y formación empresarial.
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Coordinador de equipos comerciales orientados al logro de metas y objetivos de ventas. Relacionamiento con áreas de gestión y talento humano de las organizaciones.
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Consultor en Desarrollo Humano y Organizacional. Facilitador de procesos en clima y cultura organizacional; bienestar y calidad de vida.
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Con Experiencia Docente como Capacitador en módulos de desarrollo y formación profesional en administración, ventas y mercadeo.
Competencias en las áreas comercial y de ventas.
CRISTHIAN M. PORRAS V.
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Profesional en Finanzas y Relaciones Internaciones, U. Externado.
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Magister en Economia Aplicada, U de los Andes.
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Candidato a Nivel 3, CFA Program, CFA Institute.
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7 años de experiencia en Planeación Financiera, Tesorería y diseño de estrategia financiera empresarial.
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Consultor en manejo de finanzas personales
JUAN CARLOS GROSSO
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Facilitador consultor y apasionado por los temas relacionados con la Gestión integral de personas, equipos, Líderes y Organizaciones, experto en Desarrollo organizacional, Gestión del cambio, Gente, Cultura y Compromiso.
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Experiencia en la elaboración e implementación de programas de Transformación cultural, Ambiente laboral y Employee Experience, Habilidades Gerenciales y Liderazgo.
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Conocimiento en la implementación de Business Agility, Mindset Agile y aplicación de marcos de trabajo Agile en las organizaciones del siglo XXI.
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Candidato Máster Business Administración (MBA) Universidad Sergio Arboleda, PRIME (BUSINESS SCHOOL),
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Master en dirección estratégica de Talento Humano de la EOI- España, especialista en Desarrollo Organizacional y Gestión Humana de la Universidad del Rosario.
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Con una trayectoria superior a 20 años ocupando diferentes posiciones del sector real y académicas, docente e investigador de diferentes prestigiosas Universidades en Colombia. Speaker, facilitador y trainer de Talento Humano, Desarrollo Organizacional y Liderazgo
NESTOR DIAZGRANADOS
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Administrador de empresas de la Universidad Externado de Colombia
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MBA de la Universidad Complutense de Madrid - España
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Especialista en Gerencia Estratégica de Mercadeo de la Universidad de Los Andes.
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Director Ejecutivo para América Latina y USA de la firma Asesorías Integrales de Gerencia.
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Consultor y Catedrático con más de 29 años de experiencia en programas de postgrado, maestrías, especializaciones y diplomados en prestigiosas universidades (Andes, Externado, CESA, Javeriana, UIS, ADEN, Sergio Arboleda y Sabana entre otras).
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Conferencista invitado y Consultor empresarial Internacional en Estados Unidos, México, Costa Rica, Centroamérica y Caribe, Brasil, Uruguay, Perú, Chile, Ecuador, Paraguay, Argentina, Venezuela y España.
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Autor de modelos de capacitación y consultoría - SIGPRO (Sistema de Indicadores de Gestión por procesos) y GPR (Gestión por resultados). Experto en Balanced Scorecard, Gerencia Estratégica, Gestión por Procesos e Indicadores de Gestión, Marketing/ventas y en Gestión del cambio organizacional.
CONTACTO
comercial@pioneroslatam.com
+57 3134898373
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